5、对本部门的商场环境负责，确保给顾客提供优美清洁的购物环境。

6、处理各项顾客投诉，并关注收集顾客的需求，不断提高部门员工的服务水准。

7、及时反馈营运问题，提出有利于提高商店标准与销售的建议。

岗位要求：

1、本科以上学历，3年以上卖场管理工作经验，

2、具备50人以上的团队管理经验，管理、沟通能力强；

3、具备同理心，解决处理好日常的管理问题；

4、有五金卖场管理经验或者大型家居家电五金机制等卖场管理经验优先考虑。

福利待遇：五险一金，免费工作餐，带薪年假，每年健康体检

薪酬构成：底薪+提成（销售奖金）