岗位职责：
1、个险经营目标的推动与达成。有成熟销售团队优先考虑。
2、组织发展及团队建设。结合营销队伍发展实际情况，推动团队建设，包括组织发展、晋升工程、标准团队及团队文化建设等。
3、会议的组织和经营。策划阶段性业务分析会，及时发现并解决业务存在的问题，保证政策及时、有效的上传和下达。
4、负责处理业务问题及营销个案，规范营销业务的管理，加强对成本和风险的控制，保证业务健康持续发展。
任职要求：
1、本科及以上学历，金融类、经济类、管理类相关专业优先；
2、具备较强的学习能力、人际沟通能力、组织协调能力，拥有良好的营销企划思维和创新意识；
3、具备较强的团队管理能力，能够独立带领团队，抗压能力强；
4、5年以上寿险公司相关岗位工作经验，在管理岗位任职3年以上。有个险营销、组织发展工作经历者优先考虑。