一、岗位职责

1、根据市场趋势和公司愿景，制定公司的长期发展战略和年度经营计划，确保业务目标达成及持续增长。

2、设定并监控年/月销售业绩指标，分析销售数据，识别业绩波动的原因，并采取措施进行调整和优化。

3、监督和管理高端商场的终端门店的运营，包括店面选址、布局、营销活动等；提升店面的销售效能和顾客满意度，打造良好的服务环境。

4、搭建并管理高效的管理团队，负责人员的选拔、考核和激励；营造积极向上的企业文化氛围，提升团队凝聚力和战斗力。

5、主持公司的日常经营管理工作，协调各部门的工作，确保高效协作，提高整体运营效率。

6、制定并监控企业的运营成本预算，分析成本结构，寻找成本节约的机会，确保成本控制在合理范围内。

7、识别和评估潜在的市场风险、运营风险等，制定并执行相应的风险管理措施。

任职要求

1、本科及以上学历，专业不限，市场营销、工商管理等管理类专业；

2、熟悉高端商场客户的运作规则和行业动态，至少五年以上中高层管理职位的工作经历。

3、具备出色的战略规划和执行能力，能够制定并实施有效的业务计划。

4、具备较强的市场敏感度和数据分析能力，能够准确判断市场趋势和客户需求。

5、诚信正直，务实干练，勇于创新，能够在复杂多变的市场环境中保持敏锐的洞察力和判断力。

6、可以接受出差。