工作内容：
1. 人事档案管理，奖惩办法的执行，各类公告的发布。
2. 招聘、录用、调岗、离职、劳动关系的办理。
3. 来访接待，会务管理，物资采购，审批流程管理，文印资质管理。
任职要求：
1.大专以上学历，年龄22-35，2年以上经验。
2.有吃苦耐劳精神，能够接受军事化管理。
3.C1驾驶证，会开手动挡车更佳。