（一）任职要求：
1、大学本科学历，专业不限，人力资源相关专业优先；学生干部优先。
2、头脑灵活，逻辑思维强，具备优秀的语言和文字表达能力，良好的沟通、协调能力，较强的策划、计划、组织、执行能力，善于观察分析解决问题。
3、工作效率高，耐心细致，服务意识强，具有保密意识。
4、具备简单的计算机、互联网知识，能熟练使用OFFICE办公软件。
（二）职位工作职责：
1、负责维护本部门招聘渠道，结合用工计划，开展校园招聘、社会招聘相关工作；
2、完成本部门新员工入职、转正、离职、调动、合同续签等人力流程手续，并对其中的风险点进行把控；
3、根据上级单位及本单位要求，组织各项内部培训、外部培训、考试报名等工作；
4、根据上级要求组织开展分公司月度及年度绩效考核工作、评优评先等工作；
5、负责考勤登记、请休假审批及登记等工作；
6、完成月度考核绩效奖金的核算及上报工作；
7、根据上级要求组织开展选人用人、资格认证及职务聘任工作；
8、组织指导项目部员工开展职称评审、资质考试等工作；
9、完成领导交办的其他工作任务。
（三）工作地点：
河北石家庄市高新区星际中心
（四）薪资待遇：
良好的办公环境，提供五险一金、商业保险、补充医疗保险、法定节假日、外地员工（非工作地户籍）提供住宿、各类慰问。