岗位职责：
1、日常经营管理：经营秩序、设备设施、环境卫生、陈列布展等工作检查及督办整改，商户租金
、物业费等费项收缴；
2、商户经营辅导：帮助商户改善经营、提高销售，实现稳场；完成促销活动谈判并跟进落实；
3、商户经营分析：整理、分析商户经营状况及消费动态数据，定期对相关品类、品牌进行市场调研；
4、商户进场服务：新商户进场手续办理、装修管控、交接验收工作；
5、顾客投诉处理：协助营运主管处理消费投诉，跟进相应单位落实整改；
6、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1. 本科及其以上学历，可接受应届毕业生，1年以上相关工作经验优先，其中有大、中型商业企业工作经验者优先；
2. 沟通能力强，执行力强；
3. 熟练使用办公软件；
4. 认同万达企业文化，具有较强的工作责任心。
福利待遇：
1、上班时间：早晚班排班上班，早班9:00-16:00，晚班15:00-22:00。
3、薪资：定岗定薪，无额外收入，转正前后薪资相同。
4、五险一金：入职即买五险一金，另购买意外险，合计六险一金，公积金比例12%
5、其他福利待遇：包三餐、年度定期体检、年度团建、免费培训、带薪假期、节日福利礼品等。