一、任职资格：

（1）大专及以上学历，5年以上工业企业管理经验，30岁-45岁；通晓生产企业各个流程和环节，有生产企业管理办法和思路。

（2）熟悉机械加工的工艺流程和质量标准。

（3）熟练生产运作，拥有丰富的生产管理，质量管理，成本管理经验。

（4）具备敬业精神和团队合作精神，善于沟通，有责任心为人稳重、踏实，勤奋肯干。

（5）具备良好的计划能力、指导能力、协调能力，较强的组织管理能力。

（6）接受过安全生产，设备管理，运营管理等相关培训。

二、岗位职责：

（1）在总经理的领导下，负责监管公司生产、质量运行状况，贯彻落实公司的质量方针、质量目标及其他各项经济指标，保证质量管理体系有效运行。

（2）负责统管公司生产计划，依据销售订单进行生产计划的制定，并跟进生产进度直至计划完成交付。

（3）建立外协厂名录，并对外协厂进行动态管理。

（4）建立完善部门规章制度，规范生产流程和员工行为。

（5）对整个生产制造过程进行有效的控制，对各班组的生产任务执行情况进行检查及落实。

（6）制定奖惩考核制度，考核车间员工生产执行情况。

（7）负责落实企业各项生产安全制度，开展经常性安全检查，杜绝安全隐患，防止安全事故的发生。

（8）定期组织安全生产教育培训，指导员工安全作业。

（9）推进现场6S管理制度，实现生产车间标准化管理。

（10）统计分析车间每日的生产情况，寻求改善，提高生产效率，统计分析车间的成本消耗，制定可操作性成本控制措施。

（11）负责生产设备的管理、维护、保养工作。

（12）负责协调与其他相关部门的关系，解决生产过程发生的突发事件，完成领导交办的其他任务。

三、工作时间：8:00-12：00 13:30-17:30 上六休一；

四、员工福利：缴纳五险，提供食宿，年终奖，节日福利，法定节假日，公司团建。