岗位职责：

1.在区域总经理的领导下，根据公司发展战略，制定本项目工作规划，根据本项目工作规划，制定年度、季度、月度工作计划，并组织执行。

2.全面负责本单位各项经营管理工作，通过贯彻执行各项政策，保证年度工作目标的实现。

3.组织开展本单位多种经营创收管理，推行社区O2O平台，实现互联网+社区的战略模式。

4.提高基础业主服务，保证投诉、保修问题及时处理，提升业主满意度，支持营销工作开展。

5.全面负责本单位安全管理工作，严格把控消防安全、车辆安全、人身安全。

6.全面负责本单位工程设备管理，保证各项设备完好运行。

7.全面负责制定和审批本单位年度预算、资金计划，确保完成经营指标。

8.负责本项目团队的创建、优化、激励，形成梯队型人才培养用人机制，保证本单位人力资源的持续和稳定。

9.负责外部机构的关系建立和维护工作，创造良好的外部环境，处理危机公关，树立公司品牌形象。

任职要求：

1.年龄30-40岁，五年以上物业管理经验；

2.优秀的沟通协调能力、管理能力、抗压能力、计划与执行能力，良好的规划管理能力和创新意识；

3.大专以上学历，持项目经理资格优先;

4.30万平以上项目操盘经验优先。