岗位职责：
一、生产计划管理
1、根据生产计划制定生产保障计划（5M1E）并跟进实施;
2、牵头组织生产异常的处置和异常升级管理；
3、负责生产数据收集、整理和提交；生产过程异常停机的统计、分析和组织改善。
二、工艺，质量管理
1、参与机加技术方案评审；负责配合技术部做好工艺验证工作；
2、负责生产现场的产品标识和追溯性管理。
三、成本管理
1、负责降本增效目标分解，制定降本增效措施；
2、组织牵头提升生产节拍，提高生产效率；
3、组织牵头提高设备利用率，降低等待浪费。
四、班组管理
1、负责班组的策划组建，建立健全班组管理制度，组织落实各项管理规程和制度；
2、负责制定班组培训计划并实施；
3、负责制定车间班组突发事件应急处置预案；
4、组织开展班组团建活动；
5、组织建立健全班组考核奖惩制度并督促落实。
五、EHS管理&风险管理
1、负责机加制造部各区域/工序的安全风险辨识；全面负责本工厂管理区域内的安全、环保、职业健康工作，完成年度目标。
2、负责对安全风险辨识的分级管理；负责对辨识出的安全风险制订改善措施并组织培训、实施；
3、负责建立隐患排查和整改制度，制作隐患排查及整改台账，确保隐患及时消除，预防事故发生。
4、按照政府、安全牵头管理部门的要求，积极对员工进行经常性的安全意识教育,确保每个员工都明白应履行的安全工作职责和安全操作规范。
岗位要求：
1、大专及以上学历，机械、数控等相关专业毕业（或具备在相似岗位上5年以上工作经验）；
2、至少具备以下一个条件：7年以上机加工生产管理岗位工作履历/ 5年以上汽车行业生产管理经验；
3、熟悉掌握生产管理基础学；
4、灵活运用人、机、料、环、法、测；
5、熟悉IATF16949过程审核；
6、了解QC7大手法、QIP、PDCA、5WHY2H分析法；
7、熟悉汽车零部件生产工艺流程及质量标准；
8、熟悉设备维修保养，备品备件管理；
9、掌握EHS相关法律法规。