1、高中及以上学历，年龄18-35周岁；
2、入职后由公司统一安排专人进行培训，学习如下内容：
1）外屏修复，各品牌手机、平板等故障更配故障；
2）手机维修相关工具(热风枪、电烙铁、综测仪、万用表等)的使用；
3）系统升级、平刷、越狱、软件下载、解锁等软件问题；
4）售后问题沟通技巧，疑问解答处理技巧；
5）学习办公系统、售后服务规范；
3、前3个月为学习期，发放生活补贴保障学员基本生活需要。入职第4个月开始，根据考核结果分配到门店进行驻店维修，根据维修比例计算每月工资提成，工资组成内容为底薪+提成*考核系数+补贴+奖金（年度发放），初级维修专员保底年薪6-8万，中级维修专员保底年薪7-12万，高级维修专员保底年薪10-20万。