任职要求：

1. 车辆调度管理

（1）根据客户需求和车辆资源，制定合理的车辆调度计划，确保车辆按时、按量、按质完成运输任务。

（2）实时监控车辆运行状态，根据运输过程中的实际情况，及时调整调度计划，确保运输效率和安全性。

（3）负责与司机沟通，传达调度指令，并收集司机的反馈意见，持续优化调度方案。

2. 司机管理与培训

（1）负责司机的日常管理工作，包括考勤、绩效考核等，确保司机队伍稳定、高效。

（2）组织司机进行定期培训，提高司机的安全意识、驾驶技能和服务水平。

（3）定期对司机进行安全教育和督促，减少交通违章和事故发生的概率。

3. 客户关系维护与拓展

（1）与客户保持良好沟通，了解客户需求，提供个性化的运输方案。

（2）及时处理客户反馈和投诉，确保客户满意度。

（3）积极开拓市场，寻找新的客户资源，扩大车队的市场份额。

4. 数据统计与分析

（1）负责收集、整理车队运营数据，进行统计分析，为管理决策提供支持。

（2）分析调度过程中的瓶颈和问题，提出改进措施，不断优化调度流程。


任职要求：

1.大专学历以上

2.有相关经验者优先

3.持有C1以上驾驶证优先，公司配车


职位福利：

1.五险一金，奖金+13薪，节日福利，双休

2.特殊情况，周末公司要求加班，有加班费