职位详情
杭州龙湖租售经纪人/店长(无责+社保+就近安排)
1万-1.3万
龙湖集团
杭州
1-3年
大专
11-12
工作地址

龙湖·春江郦城

职位描述
我们能给你什么?
1.无压力的上班时间:
2.大品牌,发展前景广阔,在龙湖可横纵向发展;
3.无责底薪面试定级定薪)+高额提成+餐补+五险一金+调薪制度;提点高于同行业;
4.新人报道无顾虑,一对一帮扶;
5.专业系统的培训,达成完美的蜕变。
置业顾问
工作内容:
1、 依托龙湖品牌及优质资源,为业主提供龙湖自有及其他房产经纪(新房、二手房、车位、房屋托管、装修、文旅、住房租赁、商写租赁、康养等)及资产管理服务,为业主居住生活环境的改善,资产的流通、增值保驾护航。
2、 为业主提供专业房产咨询,制定购房计划,贷款方案,税费精算,协助业主专业签署存量房交易合同,办理资金安全交易,完成产权转移登记和物业交割,公平公正保护双方权益,全维度规避风险,帮助客户高效安全实现置业梦想
3、多途径维护有效房源、挖掘潜在业主,实现资源匹配和整合。
4、参与市场调查、门店宣传推广的各类活动,促进业绩指标达成。
职位要求:
1、大专以上学历。
2、表达清晰,逻辑清楚,学习能力强、抗压能力佳,洞察力敏锐,积极乐观、勇于挑战高薪。
3、对行业和职业认同,并愿意通过自己的努力,实现个人价值。
4、有销售类、客户服务、物业管理经验者优先。

店长(要求有同行业经验)
工作内容:
1、严格遵守企业规章制度,全面负责店面经营目标的完成;
2、门店业务监督与管理,包括:每日晨会案例分享、政策政命通报、重点工作检查,组织氛围营造等;
3、通过业务管理,例如:聚焦、租赁、带看、氛围营造等,提升门店作业效率;
4、根据区域的经营目标,负责制定本店的营销工作,拟订工作计划并组织实施;
5、组织和实施业务培训、研讨、通关等学习交流活动,提升门店经纪人线上作业能力与服务品质;
6、协调配合区域经理推动公司及区域政策制度执行;
职位要求:
1、2年以上同行业经验,有一定的团队管理经验;熟悉房产交易流程及政策;
2、良好的沟通协作能力和应变能力;
3、学习总结能力、分析和制定策略的能力;
4、执行力、责任心强,善于自我管理,高度的工作热情和团队管理意识;
5、底薪4-8K(面试定级定薪)+1200绩效+门店业绩提成+五险一金+补贴

以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕

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