中国人寿主管系列人员招募条件：
①年龄21-45岁；
②大专及以上学历；
③有无工作经验皆可，有保险、销售行业或个体经营工作经历者优先；
④特别优秀者可适当放宽。

公司待遇（达成相关要求即可获得）
①奖金＋各类津贴＋奖励＋荣誉激励等；
②年均收入（参考2023年数据）
组经理：约10万-30万；
部/处经理：约30万-50万；
区域总监：约100万及以上；
③专项养老保险、意外保险、医疗保险；
④公平公开透明的晋升机会；
⑤系统培训体系；
⑥专项资源支持。

主要职责
①宣传中国人寿保险股份有限公司企业文化，宣传保险知识;
②为客户提供保全服务、增值服务、各项保险咨询及售后服务；
③参加公司有关会议和培训等活动;
④依照公司及部门工作要求进行活动量管理;
⑤负责部门成员的辅导训练和日常管理;
⑥依照公司及部门要求参与职场日常事务管理；
⑦协助上级主管实施团队日常管理和会议经营，传达并遵守公司各项规章制度;
⑧公司委托的其他事宜。