岗位职责：
1、有项目管理经验，能深入业务，识别业务痛点，提供解决方案。
2、根据业务情况，提供薪酬绩效管理意见，支持方案落地执行。
3、负责薪酬成本预算及核算，保障准确性和及时性。
4、有经营性思维，负责项目结算管理工作。
5、协助团队文化建设，营造良好的员工关系，防范与处理劳动风险。
任职要求：
1、大专及以上学历，电商、管理学等相关专业优先。
2、3年以上大型企业薪酬结算工作经验，企业月度发薪规模人数在300人以上。
3、熟悉国家相关法律法规，具有良好的沟通能力、统筹能力及亲和力。
4、熟练运用办公软件，如Excel、Word、PPT等，有一定的数据分析能力。
5、做事严谨负责，踏实敬业，数据敏感度高，思维敏捷，细心，责任心强。