1.不局限于手机销售经验，但需要有销售经验且销售经验不低于一年（电销不考虑），且服务意识好
2.性别不限 年龄18-28 无纹身，学历大专及以上（优秀者可以放宽）
3.善于沟通，服从管理，踏实肯干
4.可以接受去其他门店学习和调店
5.可以随时试岗再推
6、需要到北京办公室进行培训学习（带薪培训）
岗位福利；
新人补贴：新人在培养期内（入职 15-20 天），通过培训考核后，可获得一次性新人补贴 1200/1500 元；
员工体检：对于集团内已转正并全职工作的员工，提供每年一次免费全面体检；