职责内容:
1.负责公司日常行政管理工作,包括会议管理、行政接待、证照管理、固定资产管理等。
2.负责优化、维护公司的行政管理制度,并监督各项目执行。
3.负责工会及企业文化建设,内部活动筹划和举办。
4.负责公司公文拟写,包括红头文件、重要通知、会议纪要等。
5.组织、安排重要客人来访的接待工作,协调内外关系,宣传企业文化和公司理念,树立公司的良好形象。
6.负责公司食堂、宿舍、办公环境和卫生、厂区公共环境、物业、车辆等后勤事务管理。
7.负责行政团队建设及部门内部的日常管理工作。
8.公司领导交办的其他事项。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力,有良好的团队协同能力。
2. 能够正确把握公司战略目标,注重细节和服务质量。
3. 具备一定的创新意识和洞察力,对工作中存在的问题有敏锐的自查和改进的能力。
4. 本科及以上学历,至少5年以上行政管理经验或相关行业经验优先考虑。
5.有公文写作及行政数据的分析与管理能力。