岗位职责：

1. 负责医院科室设备的分析和工作计划形成，以及实施支持；
2. 负责设备管理团队工作制度和流程的建立和改善；
3. 负责定期组织开展工程岗位技能及服务培训，并形成确定的流程和内容，并不断改善培训能力；
4. 负责设备业务的配件和服务商的采购支持工作；
5. 负责业务运营质量的分析，以及相应问题的推动解决；
6. 负责相关部门的业务支持，尤其是发展部新项目的评估和分析支持

任职要求：

1. 本科以上学历，医疗器械和医学相关专业、自动化与控制、计算机科学与技术、机械工程及自动化等相关专业；年龄40岁以下；
2. 5年及以上设备管理经验，3年以上的团队管理经验；
3. 优秀时间管理和系统的工作管理能力；
4. 具有很强的沟通能力和协调能力；较强的学习能力和自驱力；