1.负责制订、实施与完善部门管理制度/流程，为工作开展提供依据和指导。

2.负责合理控制本部门管控的费用预算，有效控制部门费用，降低仓储费用成本。

3.负责仓储部的安全管理，严格禁止无关人员进入仓库，因业务工作需要进入仓库的有关人员，仓管员必须亲自陪同。

4.负责根据容量设定，设计库位规划，规范堆放要求及5S管理要求。

5.定期对仓库物料进行抽盘或实盘，确保账物一致。

6.负责建立、推动、督导、检查、完善并落实仓储物欠料预警机制。

7.负责营造良好的人际工作环境，使本部门人员得到有效的沟通，并协调与其它部门的工作关系。

8.完成上级领导下达的其它工作任务。

任职资格

1. 大专及以上学历，物流、供应链类相关专业。

2. 5年以上仓库管理经验，有仓库管理培训经验优先。

3. 熟练运用办公软件、ERP系统。

4. 熟悉现代企业仓储物流管理理论、知识、经验。

5.具有良好的组织计划能力、沟通协调能力。