岗位职责:
1 进入职能部门进行试岗，发展方向有:市场、运营、人事、行政、IT，公司会根据员工发展意向来进行定向培养;
2 入职之初公司为员工配备业务导师，向导师学习具体工作业务流程;
3 完成领导交与的其他工作并协助相关部门开展工作。
职位要求:
1.有较好的沟通表达能力、组织协调力和发展潜力，学习能力强;
2.能接受短期出差或外派;
3.具有大学统招本科学历。
三、薪资待遇:
1、基本工资+绩效+奖金+五险+双休+各种节假日福利
2、接受实习，可提供宿舍
3、员工生日会、定期旅游、团队融洽
4、公司内部免费培训课程学习
职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、定期团建、全勤奖、通讯补助、优秀员工奖金、年轻化团队
职位亮点：双休 五险 待遇好