任职要求：
1、45岁以下，物业管理、工商管理、经济学等专业，担任大型品牌物业企业5年以上高管工作经验；
2、掌握物业管理专业知识和相关法律法规，对物业管理体系及其有效运行有全面的认知，在提升项目品质、收缴物业费、开展多经业务等方面有较深的方法论和成功经验；
3、具备较好的物业行业研究能力，优秀的组织管理能力、沟通能力，具备全局思考观、高度的责任心，抗压性强。