岗位职责：
1. 技术战略制定：制定技术发展策略，确保技术方向与公司业务目标一致。
2. 团队管理与领导：负责设计团队的组织建设，进行人员培训和发展。
3. 项目管理与协调：监督跨部门项目，确保项目协调一致，按时交付。
4. 资源配置：优化跨部门资源配置，提高资源使用效率
5. 流程优化与标准化：主导设计开发流程的持续改进，建立和维护设计标准库。
6. 技术决策支持：为公司高层提供技术决策支持，参与公司战略规划。
7. 技术风险管理：评估和管理设计项目中的潜在风险。
任职要求:
1. 本科及以上学历，机械工程或相关专业背景。
2. 5年以上汽车行业自动化设备设计/管理工作经验。
2. 良好的组织能力、协调能力、沟通技巧和项目管理经验。
3. 具备领导团队达成目标的能力。