一、岗位职责
1、依据通路必售品项/新品上架分布及生动化标准推动有效益的行销活动。
2、做到门店本品成交率达成/铺货率达成/排面率占优 。
3、建立客户良好客情，积极开发新客户，协助业绩提升 。
4、销售工具的有效精准使用，确保数据的准确。
5、主管交办事项 。
二、任职要求
1、学历及专业：本科及以上，专业不限。
2、乐意从事快消品行业，有快消品行业经验者优先。
3、主动积极，沟通能力佳，抗压能力强。
三、福利
1、完善的培训体系，主管为随身导师，入职每月/每季度广西/福建/广西/海南轮流培训，提升专业技能及管理技能，公司大型会议培训参与；
2、清晰的发展晋升通道，入职即为储备主管，表现优秀者6个月即可晋升
3、五险一金，年终奖，节日福利，带薪假期（带薪年假，婚假，陪产假等），年终聚餐，团建旅游，员工生日会...