岗位职责：
1、技术事业部总负责人，负责技术事业部统筹组织工作（含技术、质量管理），主抓行政管理。

2、行政管理：统筹组织项目按时保质保量交付、事业部提效降本、事业部其他临时/紧急/重大事项等妥善解决，即保证实验事业部一切工作均有序按时保质保量开展，做好团队管理(招培/计划绩效/薪酬/例会/体系制度补充完善等),负责实验室发展建设相关工作的主持、计划拟定定稿并推行。

3、质量管控及提升：组织质量团队落实"人机料法环测"全面质量管理、拟定月季年质量提升计划并逐步推进达成。

4、技术管控及发展：组织技术团队落实"人机料法环测"全面技术管理、拟定月季年技术发展计划并逐步推进达成（逐步建立各领域内的全体系技术资料）。

5、技术事业部职称岗位（质量负责人、内审员、安全员等）数量不足时，需临时替补或兼任。

6、领导安排其他临时工作。

任职要求：
1、环境工程、环境科学、环境监测与治理、化学化工等相关专业本科及以上（优秀者可以放宽要求）；

2、具有5年以上的第三方实验室质量发展管理经验、有中级职称、体系统筹组织经验；

3、具有良好的职业操守及管理者思维；具有较强的领导力、责任心、沟通协作能力、风险把控意识；

4、独立带过超20人的团队；

5、有质量控制或负责质量管理体系、程序相关工作经验的优先考虑。