1、工作内容：
负责单点校区运营及管理：
前端招生、介绍课程报班谈单、老师团队管理、后端学生服务、校区各部门人员关系管理
【*】负责执行集团对校区下达的销售计划，个人+团队一起实现销售目标；
【*】负责市场拓展活动策划、宣传、执行，并完成招生工作；
【*】负责校区日常咨询、接待和学员学习规划；
【*】负责校区教师排课课程等事宜的确认；
【*】负责校区日、周、月报表的统计管理，销售信息的采集及销售宣传工作；
【*】及时向校长汇报分校运行的总体情况和重要举措；并完成校长交付的其它 工作。

2、任职要求：
1.大专及以上学历，40 岁以内，有学科类销售经验、教师管理、团队管理经验；2年以上教育行业管理层经验；
2.热衷教育事业,一直在教育行业发展下去；
3.有领导力，善于打造团队氛围；目标感强，结果导向意识，较好的抗压能力；
4.良好的组织协调和应变能力，跨部门沟通能力强，有团队协作精神；
5.工作稳定性强
6、适应灵活的上班时间

这个岗位主要是提成很高，课量单价也不低，相应的综合薪资不低

*福利待遇：
*五险一金：办理养老、医疗、失业、工伤、生育等五项社会保险和住房公
积金；
*年终奖情况 ：转正后起开始计算，不满一年也会按照项目比例分配;
*各项奖励：绩效奖金、亲属推荐报读优惠等；
*员工旅游：每年至少一次旅游等文体活动；
*文体活动：丰富的培训项目与团队活动、项目培训、专题讲座、聚餐、卡拉OK;
3.*晋升:不靠关系.
完善的晋升机制，只要你有能力，我们就有平台供你发挥