主要协助工程总监对公司所有项目的状态和计划进行管理工作

岗位职责：

1、项目信息动态表格更新

2、红圈管理系统的运转

3、品质满意度目标协助制定完成并跟踪落实相应的签字流程存档

4、中标项目的喜报公示

5、三会汇报的成果检查并进行打分、排名公示

6、部门日常的通知及通报公告的编写

岗位要求：

1、大专以上学历，人力资源、工商管理、行政管理等相关专业毕业；

2、应届生（实习生）或1年工作经验，office办公软件熟练应用；

3、有一定的公文写作能力；

4、良好的沟通表达能力、思路清晰，细心、耐心

5、具有较强的抗压能力，事业心强，自我驱动能力强；

薪资福利：

1、签订正式劳动合同，缴纳五险一金，免费住宿、餐饮补贴、超长带薪年假；

2、固定工资+绩效工资+年终奖

3、晋升机制：扁平化管理、晋升机制透明、员工考证奖励、三年定制培养计划、继任者计划

4、公司属于快速成长期，提供公平，公正的快速提升机会；

5、丰富多彩的员工活动、法定节假日、节日礼品、婚假、生日礼品、高温补贴等；

6、行业前端：站在行业的前端，学习行业先进资讯，平台注定你成为“领跑者”

工作挑战与机遇：公司处在快速发展期，对您个人的职业生涯会带来高价值的机遇与挑战，欢迎您来和公司一起发展成长！

企业文化价值观：客户满意度为中心，不让奋斗者吃亏 ：落实区分奋斗者与普通员工的待遇，制定奋斗者特享福利，不让雷锋吃亏。

公司经营理念 ：打造精品高端景观！

公司获得荣誉：连续五年万科A级供应商 ，与万科、龙湖、美的长期优秀合作关系等。