岗位职责:

1. 熟悉各条线业务并具有协调各条线的能力；
2. 严格遵守公司及医院的各项规章制度，严格按照项目合同履行服务；
3. 严格遵守公司人事制度，按照公司及合同要求，组织完成人事事宜；
4. 严格执行公司财务制度，根据预算加以实施，及时催讨项目应收账款；
5. 主持项目日常工作，围绕公司年度目标制定计划并具体实施；
6. 加强走动式管理，积极协调和督导项目现场，及时发现和解决问题；
7. 积极配合院方重大活动、突发事件处理方面所需要的服务，建立良好的人际关系，提升满意度；
8. 监督各项规章制度、劳动纪律、工作程序、计划任务的执行与落实；
9. 妥善处理项目运行中产生的各类投诉和突发事件；
10. 负责对项目各级管理岗位的指导、考核和评价。

1.男女、户籍均不限，年龄30岁以上；
2.良好的沟通、分析能力及团队合作精神，工作认真，责任心强，能吃苦耐劳，能承受加班和一定工作压力；
3.医疗卫生、酒店管理、物业管理等专业，高中及以上学历优先；
4.有三年以上医院、学校、外资厂区等大型公共物业的营运项目管理经验；
5.熟悉大型公共物业的保洁/运送、餐饮、保安、设施设备保障等工作流程，对其中某一条线精通；
6.具有丰富的团队管理经验，善于领导团队、激励团队、培养下属。性格外向，友善、健谈，人际沟通能力、组织协调能力、良好的应变能力，能独立处理突发和复杂问题；
7.基本的电脑操作，如常用办公软件word，Excel，PPT等。