岗位职责：

1.负责制定部门工作规范，不断完善储运管理体系；

2.根据仓库的特点及业务特性，进行仓库规划，做好各类货物的出入库管理，提高仓库各项资源的利用率，降低物流仓储成本;

3.定期组织库存货物的盘点工作，及时汇报账务盘盈与盘亏情况;

4.编制并落实仓库的消防安全和卫生管理规定，做好防火、防盗等安全防范工作;

5.优化物流方案，分析并节约成本；

6.负责货物的物流跟踪落实，及时反馈，与各部门对接，解决过程中存在的问题。

7.负责本部门人员的考核和管理工作，提高本部门员工的基本素质及业务能力。

任职要求：

1. 年龄45岁以下，3年以上食品企业仓储管理工作经验；

2. 物流、仓储、管理类专业优先；；

3. 具备一定的领导和管理能力。