职责描述：

根据区域销售任务，制定、分解、跟进、达成所辖店铺各项目标，监督店铺各项运营工作开展，发挥辅导带教作用，确保销售目标的实现。

任职要求：

1、本科及以上学历，服装服饰类专业、营销类专业、管理类专业优先；

2、5年以上高端女时装终端零售管理经营；

3、熟悉时装美学知识，熟悉营销专业知识， 熟悉基本财务知识；

4、熟练掌握办公软件系统，商品数据分析，销售代练能力，营销活动策划，陈列实操能力。