任职要求：

1、大专以上学历，人力资源或管理相关专业，5年以上工作经验，有研发制造类企业经验优先考虑；

2、具备专业的人力资源管理能力，熟悉人力资源管理流程以及相关法律法规政策，擅长招聘、绩效模块；

3、具备良好的沟通协调能力，能与其他部门进行良好的沟通，保持良好的关系。

4、具备应变能力以及处理问题的能力，遇到突发事件能及时妥善处理。

福利待遇：

1、五天八小时工作制，周末双休，节假日同国家法律规定；

2、五险、全勤奖、餐补、交通不贴等各项福利齐全；

3、年度旅游、年度体检，丰富的节日活动及节日福利。