工作概述：
根据业务发展需要，做好人力资源日常性工作，辅助完成人力资源目标规划，为实现公司的战略目标提供人力资源保障。
任职要求：
1、人力资源管理、工商管理、心理学、法学等相关专业，本科学历，熟悉劳动法和其他人事劳资相关法律法规 ；
2、有制造型企业工作经验者优先考虑；
3、有较强的沟通能力、学习能力、信息收集处理能力、分析判断能力、解决问题的能力；
4、有耐心、细心、谨慎；
5、熟练操作办公软件，掌握良好的EXCEL运用技巧；
工作地点：贵州省福泉市
福利待遇：
1、月度收入可根据工作能力面议；
2、年终奖、季度福利、传统节假日福利、个人住房短期借款；
3、参加各类外部培训的机会；
4、五险一金；
5、免费住宿，食堂就餐公司给予一定补贴；
6、公司来往福泉有免费交通车；
7、公司内设有台球室、乒乓球室等娱乐设施供员工无偿使用。