▲岗位解析：
1.负责线上渠道的房产信息维护，打造个人的专业品牌；
2.为客户提供优质的购房体验 ，为客户的资金安全的提供保障；
3.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作 。
▲岗位要求：
1 . 本科及以上学历，专业不限，应届毕业生优先
2．无需学历文凭，学习能力强，有销售经验优先
3．阳光踏实，务实进取，有理想、有追求
4．具备良好的心理素养，具备团队合作精神
5．对营销管理岗感兴趣，有管理岗位发展意愿
▲培养机制：
a. 链人计划：通过前期对新人的带教培训，混学式学习方法，采用线上+线下的双渠道培养；
b. 入职后师傅一对一带教体制；
c. 多媒体课堂，专业讲师授课，随时在线学习；
d. 营销课程培训，定期区域沙龙分享交流经验。
▲薪酬福利：
1、新人保障入职首年月薪不低于5000元*最长9个月～
2、我们鼓励长期执业，让优秀者更优秀。职业化程度越高，职业竞争力越强，相应会带来更高的业绩与更高的提成比例，收入回报越高！
3、转正后提成比例范围30%～70%：
①转正后薪资结构为保障底薪+销售额提成，租赁提成45-55%（单均到手3-6k起）买卖提成30%-70%(单均到手提成4-6w起）
转正后平均薪资：12000-18000元/月
一年及以上经验平均：15000-40000元/月
两年及以上经验平均：50000元/月（不封顶）
②新人月均租赁单2-6单，转正周期快、提成比例高
4、2000家门店上海各大区域就近分配解决住宿！
5、入职即享受带薪年假 ，定期带薪培训，入职即享受就医报销，以及各种福利。
▲晋升机制：
每月内部选拔，绝无“空降兵”！我们有清晰明了的晋升通道，三个月一次晋升机会：
①横向晋升（业务专业晋升序列）：
A序列经纪人→资深置业顾问→M店长+绩效奖金+带教提成
②纵向晋升（管理能力晋升序列）：
A序列经纪人-M储备店长→B系列商圈经理→D系列大区总监
【工作联系】
1、简历可投递至z h a n g m e i j i e 0 0 1 @ l i a n j i a . c o m
2、工作地点：黄浦区徐家汇路507号链家地产