1、完成公司下达的销售阶段性业绩目标；
2、负责辖区OTC队伍的组织建设和日常管理；
3、制定辖区OTC产品的月度、季度及全年营销计划；
4、负责辖区OTC销售队伍的市场开拓、推广和基础工作的进程控制和督导；
5、负责辖区连锁药店的协调工作，以及档案的建立管理；
6、有效维持辖区内销售秩序，规范辖区药店的零售价格体系。
岗位要求：
1、本科以上学历，医药相关专业优先；
2、具有OTC药品行业相关工作经验和团队管理经验，有当地渠道资源优先；
3、具有较好的商务沟通能力，有较好的业务开拓统筹能力，强烈的目标导向；
4、抗压能力强，有较好的职业素养。