【面试通过当天可以解决住宿】！！！

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【你将得到】

——丰厚的薪酬

保障底薪：本科8000元，大专7000元。租赁统提35%，买卖15-45%。

新入职综合薪资1万以上，优秀的2万以上，上不封顶。

——系统的培训：

-新员工入职训：三天新人培训，了解公司文化体系， 快速融入团队，加快成长；

-门店带教+职中带薪培训：一对一全流程师傅带教，结合总部提供的带薪培训，熟悉房产交易全流程；

-雏鹰计划：帮助储备管理精英，明确角色定位和职责，学习必备的管理技能；

-多媒体课堂：最完善的在线培训课程，让您的学习更便捷更丰富；





【你可以做到】

1、负责客户的门店接待、咨询；

2、识别客户需求，提供合适产品，进行价格谈判；

3、负责房屋的买卖或租赁的全过程，包括带看、收意向、签约及过户等，促成业务成交；

4、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作；

5、负责公司产品的开发积累，与客户建立良好的业务协作关系。





【你需要具有】

1.国家学信网可认证的大专及以上学历，年龄18-35周岁，专业不限，经验不限；

2.形象阳光向上，具备较强的逻辑思维能力和沟通能力；

3.诚实守信、勤奋主动，具有高度的工作热情和团队合作意识；

4.有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑。





【你可以获得】

1、保障薪资7000-8000元+提成+带薪培训；

2、租赁提成35%，转正买卖提成15%~45%；

3、10天带薪年假、节日礼品、人民大会堂荣誉晚宴（优秀员工可带亲人参加）、国外旅游、公司医疗互助金等。





【晋升机制】

1、完善的职业晋升计划及空间（置业顾问→客户经理→高级客户经理→储备店长→店长→区域总监→副总）；

2、全面房产业务知识培训(房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等)，专人一对一指导，老人带新人；





【其他福利】

1、丰富多彩的文体活动、季度大型颁奖会、销售精英年度巨奖和高品质境内、海外旅游！

2、国家传统节日发放丰厚物资福利！

3、统一配发办公用品、工牌、领带，让你工作无忧！





【培训】

1、理论培训：入职前将接受专业的房产经纪理论知识；

2、衔接培训：帮助新人从理论过渡到实践，太屋新人会有天岗前培训，职中也会有很有相关专业的培训

3、实战演练：师徒制，师傅将带你近距离接触业务实战。

4、经验分享：太屋优秀员工与你共同分享经验，让你借鉴别人的成功秘诀。

5、工作氛围：太屋将是您校园生活的延续，因为这里拥有一群爱学习、爱团结、爱激情、爱梦想的伙伴！