岗位职责：

1、开展培训支持工作，负责区域所有门店企业文化、产品体系、茶知识、门店管理等培训；

2、主持各类门店品鉴会及公司大型展销会活动；

3、独立开发、制作培训相关课件；

4、领导安排的其他工作。

岗位要求：

1、本科及以上学历，茶学相关专业；有门店销售等兼职、实习经验者优先，可接受茶学专业应届生；

2、能够熟悉运用 Word、Excel、PPT 等办公软件；

3、具备良好的沟通表达能力，具备良好的职业素养及抗压能力，吃苦耐劳；

4、适应出差，接受公司外派。