岗位要求：
1. 熟悉企业业务流程，了解业界或华为合作伙伴体系运作基础知识。
2. 精通Excel函数、PPT和Word文档处理办公技能。
3. 具备流程管理基础知识，有良好的沟通能力。
4. 具备变革管理/流程管理/项目管理/渠道/财经/风控等领域3年或以上工作经验。
5. 具备良好的流程规范运营意识、风险意识、保密意识、团队精神，责任心强。
岗位职责：
1. 指导流程责任人按照流程制定规范和标准完成流程文档拟制、线下审核、以及线上审批。
2. 根据流程版本规划，作为责任人统一对共性版本特性问题进行修正；作为PMO组织相应流程责任人将相关版本特性按计划落入流程版本，通过业务流程持续优化和简化，提升流程运作效率。
3. 通过对最新的伙伴政策、行政发文、内控管理、合规遵从、一线声音及业务诉求等持续审视，协助流程PC完成流程改进点的制定并跟进落实。
4. 作为全球流程遵从性测试执行人，通过持续对流程执行情况进行监督和风险扫描，通报和督促相关问题解决，支撑区域CT/PR/SACA开展，确保流程的有效遵从或反向推动流程优化改进。
5. 按流程文档的生效/失效、浏览/下载、VOC等运营管理要求进行例行运营管理，提升流程质量。