一、岗位要求
1、大专及以上学历，25年毕业实习生，专业不限；
2、身心健康，善于思考，有较好的语言和文字表达能力，有一定的组织协调能力和发展潜力；
3、热爱工作，积极上进，有强烈的事业心，富有工作激情；
4、愿意并能够接受在基层学习、工作、训练的考验，愿意并能够承受较大工作压力；
5、品行端正，有良好的自律性和团队协作精神。
二、福利待遇
提供转正机会、六险一金、免费人才公寓（四人间，独立卫浴、无线宽带、空调）、员工福利食堂、带薪培训、超长春节假期、生日礼金、生育礼金、节假日礼品等。
三、培养计划
1.入职培训：了解公司发展，熟悉公司环境，学习公司企业文化；
2.导师带教：分配导师带教，引导新人入行，完成新人从学生到职场人角色的快速转变；