不需要自己找生源，公司分配客户资源，做好课程跟进，保证用户的试听质量，课程结束后引导用户进行续课
薪资待遇：
1、试用期和转正薪资一样！没有差别！入职即缴纳七险一金~
无责保底6000（无责4500+新人补贴1000+培训补贴450），除此之外还有4000绩效和阶梯式提成，50%以上的薪资都在12000左右，能者多劳，上不封顶
2、三个月一次晋升机会，组长—团长—主管—校长
工作时间：
1、13:00-17:00，18:00-22:00（含晚餐一小时）
2、月休六天起
每天下班免费打车，直接使用企业支付，无需个人支付