岗位职责：
1.负责代理商（托盘商）的开发与维护；
2.负责特定市场客情关系的建立与维护；
3.负责根据营销中心领导安排开展工作；
公司将根据个人对市场、产品及客情的情况，安排独立市场区域或单独划分业务单元成立子公司，组建销售团队。
任职资格：
1.性别年龄：30-40岁，性别不限；
2.学历专业：本科及以上学历，专业不限，电力、电气、通信工程或市场管理、工商管理等相关专业优先
3.工作经验：8年以上销售经验，3年以上国企央企客户开发经验及省区/跨省区销售团队管理经验，过往业绩突出
4.岗位技能：大客户开发能力、客情维护能力、订单回款能力
5.关键能力：团队管理能力、市场分析规划能力、目标管理与执行落地能力
6.综合素质：具备一定经营思维与策略思维、良好的沟通协调能力