1.负责审核部门各类费用及费用结算工作；

2.负责部门固定资产盘点及台账的建立，资产调拨、报废等事宜工作；

3.编制部门预算，建立费用管控标准，及各类费用分析工作；

4.负责部门各类合同的用印、签订等工作；

5.编制部门各类行政规章制度，日常通知公告；

6.协助上级制定部门培训计划，组织培训会议，输出培训记录及结果；

7.完成领导临时交办的其他工作。

任职要求：

1.大专及以上学历；

2.拥有行政管理工作经验者优先；

3.具有较强的执行力、数据处理及分析能力；

4.熟练掌握office计算机办公软件和良好的写作文字处理能力；

5.具备一定的计划、组织、协调、沟通能力，耐心细致、原则性强，责任心强。