可接受省内外出差，之前做的是面制品快消这块优先
技能要求：
大客户代表，市场管理，团队建设，部门管理
职责描述：
1. 销售目标管理：制定、分解、下达大区内部的年度、半年度、月度、周回款、发货任务，各品项销售任务目标，并对整体目标的完成情况负责。
2. 营销策略执行：结合营销部门月度销售政策，对客户的销售政策进行审批、落实，有步骤的落实执行销售部的产品销售、推广策略、行销方案、重点产品和新品的推广等政策；
3. 销售服务管理：解决公司发展过程中产品窜货、品牌冲突等市场问题，妥善处理营销层面客户投诉，负责对部门客户各项信息的管理；
4. 人员配置与培养：做好下属各区域人员的配备、市场区域划分、任务分解、客户整合、市场推进计划；负责对大区内销售人员的日常作业指导，大区内客户作业指导，产品品项整合销售，大区内客户整合销售；
5. 账款管理：组织业务人员每月与客户进行对账，保证账款准确，规避财务风险；
6. 内部协调：配合市场部信息搜集工作，做好市场调研，竞品分析等信息的收集，产品销售过程中各项问题的协调与解决；
7. 其它：上级领导交办的其它临时性工作。
任职要求：
1. 8年以上快消行业工作经验，3年以上区域管理工作经验；
2. 精通市场营销管理、财务经营分析、管理学知识，熟知产品知识、生产工艺流程；
3. 敏锐的市场洞察力、解决问题的能力以及领导能力；
4. 年龄25-45岁之间。
福利待遇：
1、公司为新入职员工提供全面的岗前培训，可详细了解公司；
2、公司面试提供食宿；
3、基本工资+补助（房补、餐补、通讯补助、交通补助）+节假日福利+绩效+年终奖金
职位福利：餐补、交通补助、通讯补助、绩效奖金、员工旅游、定期团建、节日福利