工作职责：
1、确保公司的各项政策、制度、项目和活动在本区域的有效执行；
2、发掘生意机会点，结合公司/区域策略，制订具有针对性、操作性的行动计划，并跟进执行；
3、确保所管理的销售团队内部以及与其他部门良好的协调、沟通与合作；
4、根据市场情况/变化，向线路规划部门提出设立新线路或整改线路、拜访计划的建议，并在线路规划部门的配合下执行新线路规划；
5、负责区域内信用客户信用帐款的管理；
6、负责区域内公司设备、市场资源及其他资产的合理配置及有效利用，控制成本；
7、负责区域内重要客户的表现（持续关注销量占比前5%的客户、跟进问题、沟通、建立维护长期合作关系）；
8、负责职权范围内的客户投诉处理；
9、收集及汇报市场信息、竞争情报、客户及消费者的反馈等；；
10、选用和培养销售人员，并通过培训、绩效发展提高下属的能力，提升团队士气；
11、负责与当地政府部门建立良好的合作关系。
任职资格：
1、2年以上快消行业经验；
2、工作履历稳定，跳槽不频繁；
3、目前或曾长期在快消行业，食品饮料、保健品、调味品、日化、酒类等。