岗位职责：

1. 根据整车、发动机、以及应用工况特点，联合OEM选型合适发动机和配置；

2. 完成技术协议签订、评审，直至归档；

3. 完成匹配方案理论分析（IQD）、静态评审、实测验证(IQA)，并跟进问题项改进措施落地；

4. 完成IQD、静态评审、IQA报告评审，直至闭环归档；

5. 支持OEM样车装配过程中问题解决；

6. 样车组织安装质量检查（AQS），落实AQS问题落地闭环；

7. 客户需求转化、导入，推动内部评审流程，反馈OEM评审结果和计划；

8. 客户变更沟通和管理，签订补充协议，确定变更节点，走内部变更流程，直至BOM体现；

9. 组织与OEM设计部门的交流活动，并落实行动项；

10. 支持细分市场开发；

11. 支持公司其他部门与OEM对口部门的业务。

任职要求：

1.大学本科及以上学历，良好的英语读写能力优先；

2.从事汽车、工程机械、农业机械、特种机械动力相关工作，2年以上工作经验；

3.熟悉发动机结构和原理，熟悉整车结构和原理；

4.良好的PPT撰写及汇报能力；

5.可以使用一种三维软件（CATIA、Pro/e、UG）；

6. 良好的沟通、协调能力，抗压能力。