任职要求：
（一）基本条件
1. 具有良好的政治品格，遵规守法，正直诚实，品行端正，诚信廉洁，勤奋敬业，团结合作，作风严谨，具有良好的职业素养；
2. 积极践行“合规、诚信、专业、稳健”的证券行业文化，认可公司“专业、敬业、高效、诚信、担当”的企业精神；
3. 熟悉证券基金法律法规、中国证监会相关规定以及证券业务情况，具备履行岗位职责所必需的组织领导能力、沟通协调能力以及专业能力；
4. 熟悉现代企业经营管理方式，具备相适应的专业背景、任职经历以及管理能力，具有较强的创新意识和开拓精神；
5. 具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件。
（二）资格条件
1. 具备大学本科及以上学历或学士及以上学位，若为海外学位须通过国家教育部留学服务中心认证；
2. 具备10年及以上证券、基金、金融、法律、会计、信息技术、金融科技等工作经历，且担任证券基金经营机构一级部门负责人以上职务2年及以上、或金融机构部门负责人以上职务4年及以上、或具有相当职位管理经历；
其中，须从事信息技术相关工作10年以上，或者在证券监管机构、证券基金业自律组织任职8年以上；
3. 具备较强的行业技术变革敏锐度、系统自主研发力及团队组织管理能力者优先；
4. 符合证券从业人员条件，通过相应从业人员专业能力水平评价测试；
5. 在指定期限内通过证券公司高级管理人员水平评价测试，或符合可不参加水平评价测试的相应条件；
6. 符合法律法规以及证券行业监管规定的证券从业人员和证券公司高级管理人员其他相关任职条件。