公司的发展离不开团队的壮大，团队的壮大需要各类人才的加入！

如果你是一个有目标、有能力、有激情、有干劲的四有青年；如果你想施展才华，实现价值，长远发展，请加入我们。你将享受到：

1、业内绝对有竞争力的薪资，底薪4000到10000不等，只要你能干，我们就敢发；

2、工资结构简单有效，底薪+绩效提成+奖金，前期至少保底4500，你还怕什么；

2000-3000 不好意思，我们拿不出手

4000-5000 实习生水平

5000-6000 入门级水平

6000-8000 基本算是扎根了

8000-10000以上 小伙伴，这才是你正确的打开方式 (*^_^*)

3、如果你是初入职场潜力无限的职场小白，这里有运营大佬一对一培训，公司也会定期组织培训学习，助你快速成长；如果你是身经百战经验丰富的职场老鸟，只要足够努力，在这里不仅能交流经验，还能实现自我价值；

4、晋升机制完善，半年一晋升，P岗专业线，M岗管理线任选，不怕你是金子会发光；

5、月休4天，全员标配保险，为你的现在、将来负责到底；

6、“钱途”的问题解决了，那各种节日福利，不定期团建聚餐，运动比赛，特价内购活动也必须安排到位，让你的生活不止有牛奶面包，还有多姿多彩；

7、公司里萌妹、御姐、帅小伙应有尽有。这里没有勾心斗角，但有天长地久。如果你还是单身狗，在这里很有可能解决你的人生大事，届时你事业爱情双丰收，还有老板的结婚大红包拿在手，你就说你要不要？

电商运营岗

岗位职责：

1、负责店铺相关品类或链接的总体运营，充分利用各种资源，完成公司的销售及盈利目标；

2、负责店铺运营活动的内部协调及预热，把控活动节奏及效果；

3、负责重要活动的报名，设置活动产品价格，提升活动流量和销售转化率；

4、负责产品标题、主图、产品详情方案的制定及优化，以获得尽可能多的自然流量，提高成交率；

5、负责研究、分析竞品店铺和竞争对手的运营策略，针对排名卡位提出应对措施，做可行性分析，及时调整运营方案；

6、负责每日营销数据、产品交易数据的收集、分析，优化库存和产品线，保证运营数据健康，提升销量；

7、执行店铺的操作规范和操作流程，发现问题及时反馈，并协助做好运营助理的培训和指导；

8、制定销售推广计划预算，提升投产比；

9、领导安排的其他工作。

任职要求：

1、关于年龄、学历：

希望你年龄在23-30岁之间，本科及以上学历，电子商务、市场营销相关专业；

2、关于技能：

①有相关经验的，希望你能掌握其中一项或几项技能：熟练操作店铺后台/有一定的付费推广方法/能够优化排名/独立制定优化方案/熟悉平台规则和活动玩法/善于处理售后问题等；

②没有经验的，希望你有强烈的目标感和求知欲，学习能力强，我们有一对一师带徒培养机制，大佬带你打怪升级，助你快速成长；

3、关于个人：

①希望你健康、鲜活、有激情，高效务实肯上进。善于沟通，团结有爱，有责任心，有荣誉感；

②我们不招言行不一，人品差，自私自利，负能量，爱抱怨，斤斤计较，遇到困难玻璃心的。