岗位职责
1.负责门店业绩指标的达成，包括销售额、毛利、营运成本、商品损耗、利润、库存等
2.监督店内商品的进货验收、库存管理、商品陈列、盘点、损耗、清洁、卫生、财务管理工作 3.负责门店人员管理与发展、团队建设；培训、指导下属，培养本岗位接班人；并安排、指导、监督门店员工及其它储备人员的管理工作
4.督导各部门做好全店的业绩考核工作
5.执行总部下达的促销活动、计划和价格调整方案并及时反馈相关的执行情况
任职要求
1.3年以上零售药房管理经验
2.具有良好的沟通技巧，组织能力，现场管理能力
职位福利：包住、包吃、定期体检、节日福利、五险一金、免费班车、带薪年假、绩效奖金