职责：
1、负责公司设备运营体系管理，编写日常管理手册与保养流程；
2.、负责全面推进设备自动化的技术研发与总体规划；
3、负责自动化项目的技术方案设计、评估、系统调试、项目验收等相关工作；
4、针对生产需求，有效沟通技术细节，并能制定出可行的解决方案和技术方案；
5、负责制定项目的执行方案，以及考核目标，对整个自动化项目的运作过程进行管控；
6、负责项目的推进与实施，指导、处理、协调和解决项目中出现的技术问题；
7、负责与组织技术方案的评审，对研发项目进行技术和质量评估；
8、负责开发项目的技术不断完善与创新，对公司研发方案及技术措施提出合理化建议；
9、关注智能制造技术发展前沿，推广应用新技术，提升设计水平和设计效率；
10、负责设备团队的建设和培养，提升团队的工作质量、效率和技术能力。
要求：
1、大专及以上学历，机械、自动化等相关专业；
2、5年以上设备管理工作经验，其中不少于3年同岗位经验；
3、熟悉设备管理知识，具有设备专业基本技能；
4、有较强的组织、沟通、协调、计划、控制能力；
5、具有中级以上技术职称；
6、有食品，快消行业大型制造企业工作者优先。
薪酬福利：
- 行业竞争力薪酬
- 完善的福利体系：购买五险、燃油补贴、通讯补贴、孝心基金、爱心基金、助学基金、节假日福利、年度体检、年度调薪、带薪年假、丰富的文化与团建活动、免费食宿（单人间，配套电视机、空调、洗衣机、热水、WiFi等）
成长体系：
- 足够大平台：百亿级平台、万人级规模、研产销一体化大型集团；
- 学习型组织：商学院（线上/线下）+岗位历练双驱动；
- 明确的职业通道：（高级/副）部长→集团业务中心/基地（副）总监→（副）总裁，完善的年度晋升与竞聘机制。