工作职责
1.负责挖掘和整理企业品牌文化资产，构建企业文化价值体系，制定企业文化建设方案，明确企业文化建设的目标和方向；
2.负责将企业文化融入品牌建设和市场推广，通过多种渠道和方式，传播企业文化，提升品牌形象，提高员工对企业文化的认同感和归属感；
3.负责协调公司各部门、分公司、子公司在企业文化方面的各项工作开展，确保与公司总体战略保持一致；
4.负责运用公司企业文化资源，完成新产品开发图稿设计；
5.完成领导交办的其他工作。

任职资格
1.学历及专业：本科及以上学历，设计类、文学类等相关专业；
2.专业知识与技能：熟悉企业文化建设工作，具有较强的分析、创新能力，思维缜密清晰，能够熟练使用Office办公软件，能够熟练掌握CAD、Photoshop、矢量图形处理工具等设计软件，具有独立开展产品图稿设计的能力，具有设计类相关岗位工作经历优先；
3.个人综合能力与素养：具备良好的职业道德、专业素养和团队协作精神，具有较强的学习能力，有强烈的工作责任心及较强的沟通协调能力；
4.工作常驻地：成都；
5.有以下情况者，不得参加应聘：属于四川发展中层正职及以上管理人员的主要利害关系人（即配偶、子女及其配偶）；
6.报名人员应该提供完整、真实、有效的个人信息，提供虚假信息者，一经发现，公司有权取消应聘、聘用资格或解除劳动合同。