岗位职责：
1、负责网站招聘信息的发布及网站维护；
2、安排应聘者面试及上岗手续的办理；
3、离司人员手续办理；
4、安排及配合经理的日常工作；

任职要求：
1、大专及以上学历，21-45岁，接受应届生实习生
2、沟通能力强，普通话标准，应变能力强，不怕挫折，乐观开朗！
3、熟悉使用办公软件！
4、时间观念强，不迟到不早退！
5、有人力资源工作经验者优先。

备注：
1、上班时间早上8点30分-11点30分， 下午 2点30分-5点30分 不需加班！
2、良好的晋升空间，有能力者可快速晋升主管;
3、入职即享受保险福利待遇，转正后福利待遇更高；
4、办公环境优良，团队氛围好，工作轻松，欢迎投递！
薪资待遇：基本工资+高提成+季度奖+年度奖+岗位津贴+绩效工资+带薪年假+生活用品等公司会定期发放放员工福利，以及不定期的团建旅游等活动