一、岗位职责：

1.市场开发：负责新市场的开拓，识别并追求新的销售机会，扩大公司培训业务的市场占有率。

2.客户关系建设：建立并维护与关键客户的关系，理解客户需求，提供定制化的解决方案。

3.销售策略执行：根据公司的销售目标，制定并执行销售策略和计划，确保团队达成业绩指标。

4.团队领导与培训：领导销售团队，提升团队的销售技巧和产品知识，提高整体业绩。

5.客户服务：确保提供高标准的客户服务，处理客户的投诉和建议，提高客户满意度。

6.合同谈判：与潜在客户进行商业谈判，签订合同，并确保交易的顺利完成。

7.预算管理：控制销售预算，优化资源分配，提高销售效率。

二、任职要求：

1.本科及以上学历，2年以上销售或市场工作经验，有相关通信行业经验者优先。

2.具备出色的沟通、谈判和人际交往能力。

3.能够独立工作，同时也是团队合作的优秀成员。

4.良好的组织和项目管理能力。

5.熟练使用办公软件。