岗位职责：

1、按照各门店年度预算，分解制定各门店月度销量及销售利润目标，制定各门店销售经理考核体系；

2、把控销售节奏，协助各门店销售经理，共同解读和商讨主机厂销售政策，牵头策划各项促销活动，提高客流与成交能力，努力达成主机厂月度、季度、年度批零销量目标；

3、督促各门店各条线衍生业务的渗透率和产值，提高提高单车综合毛利；

4、依靠各种管理监控工具，监督辅导各门店合理控制库存深度、库龄周期，跟踪长库龄车辆清库进度；

5、与主机厂品牌对接，参加主机厂重要会议，关注各门店在主机厂的各项业务排名；

6、收集各品牌终端市场价格行情，制定各门店价格政策，对特殊车型进行价格审批；

7、定期巡店机制，辅导帮助部分相对较弱的门店销售经理，共同细化销售业务流程，制定KPI考核及奖惩机制，使之能更好地达成各项销售业务指标。

任职要求：

1、统招本科及以上学历；

2、汽车行业背景，具备至少3年一线销售管理经验。有经销商集团或主机厂销售管理经验优先考虑；

3、熟悉经销商销售流程与特点，具有敏锐的成本管控意识；

4、优秀的语言表达及沟通能力、协调能力和分析判断能力；

5、有较强责任心，能承受一定工作压力。